В центры занятости населения Тверской области в 2008 году за предоставлением различных государственных услуг обратилась 101 тыс. человек, из них 61,9 тыс. — за помощью в поиске подходящей работы. В течение года при содействии службы трудоустроено 41,7 тыс. человек. За 2008 год работодателями было заявлено в органы службы занятости 84,8 тыс. вакансий.
С января по октябрь 2008 года происходило плавное снижение численности безработных, состоящих на учете в службе занятости, с 5,3 тыс. до 4,4 тыс. человек. Однако под влиянием последствий финансово-экономического кризиса в четвертом квартале на региональном рынке труда произошли существенные изменения. Увеличилось число граждан, обратившихся в службу занятости за содействием в поиске работы. В частности, в ноябре - декабре в центры занятости в целях поиска работы обратилось 9,3 тыс. жителей области. Однако за эти же два месяца от работодателей поступило в банк данных 8,6 тыс. вакансий. В ноябре-декабре трудоустроены при содействии службы занятости 3,4 тыс. человек, 375 человек участвовали в оплачиваемых общественных работах, 253 безработных приступили к профессиональному обучению по направлению центров занятости, а 700 человек закончили обучение по новой специальности. Центры занятости совместно с администрациями муниципальных образований, работодателями предпринимали и Другие меры по содействию занятости населения. Проводилось широкое информирование и консультирование граждан. В результате активных действий резкого обострения ситуации на рынке труда не произошло.
По данным на начало 2009 года, на учете в органах службы занятости состоит 7,1 тыс. безработных. В банке данных службы - 6,4 тыс. вакансий.
Уровень регистрируемой безработицы составил на начало января 1,0% экономически активного населения (в октябре - 0,7%). Свыше 3% данный показатель в 10 районах области: Вельском, Весьегонском, Жарковском, Лесном, Молоковском, Оленинском, Пеновском, Сонковском, Фировском и Сандовском. самый высокий в Жарковском районе - 6,8%.
Рост числа официально зарегистрированных безработных произошел в значительной степени из числа граждан» длительно не работающих, и жителей села.
Служба занятости проводит еженедельный мониторинг увольнений работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности, а также неполной занятости работников. В настоящее время о работе в режиме неполного рабочего дня или недели, административных простоях сообщили в службу занятости 14 предприятий и организаций области.
По данным, поступившим от работодателей на 14 января, в январе-марте предполагается уволить 2,8 тыс. человек. Наиболее крупные высвобождения - ОАО «Кашинский завод электроаппаратуры», ООО «Вышневолоцкий ХБК», ОАО «Тверьмолоко», ОАО «Элтра» г.Ржева, ООО «Промтехмонтаж» г. Твери, МУП «Водоканал» Конаковского района. Ликвидируется МУП «Птицефабрика Кесовогорская». Однако возможна корректировка цифр. Предпринимаются меры для уменьшения масштабов сокращения и оздоровления ситуации на предприятиях.
Центры занятости совместно с администрациями городов и районов, работодателями осуществляют мероприятия с целью максимального содействия трудоустройству высвобождаемых работников и снижения социальной напряженности.
По поручению Администрации Тверской области департаментом занятости разработана региональная программа по реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда в 2009 году. Задачи: повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения, стимулирование сохранения и создания рабочих мест, развитие территориальной трудовой мобильности.
В настоящее время программа представлена в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
По материалам Департамента занятости населения Тверской области
Уважаемые посетители!
Специально для вас на главной странице
нашего сайта проходит постновогодний ОПРОС.
Убедительно просим принять в нем участие.
