Прокуратурой Жарковского района Тверской области при проведении проверки по обращению бывшего работника ООО «Жарковский ДОК» А.И. Тихомирова выявлены нарушения трудового законодательства.
Установлено, что в нарушение требований Трудового кодекса Российской Федерации в трудовом договоре, заключенном с Тихомировым, не содержалось обязательных условий, касающихся места, сроков, периодичности выплаты заработной платы, а также условия об обязательном социальном страховании, экземпляр трудового договора ему не выдавался. До подписания трудового договора Тихомиров не был ознакомлен с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными актами работодателя.
Выявлено также отсутствие приказа о приеме на работу Тихомирова, нарушение порядка перевода его на другую работу. В день прекращения трудовых отношений Тихомирову не была выдана трудовая книжка и не произведен окончательный расчет.
По результатам проверки прокурором Жарковского района в отношении ООО «Жарковский ДОК» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации (нарушение законодательства о труде и об охране труда).
Государственной инспекцией труда в Тверской области материал прокуратуры рассмотрен, ООО «Жарковский ДОК» назначено наказание в виде административного штрафа в размере 30000 рублей.
По материалам официального сайта прокуратуры Тверской области
