Николай Попов, депутат ЗС Тверской области: молодые специалисты на селе должны получать финансовую поддержку из бюджета в течение пяти лет

На постоянном комитете по аграрной политике, природопользованию и собственности Законодательного Собрания Тверской области были рекомендованы к принятию во втором чтении изменения в региональный закон «О государственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций и крестьянских хозяйств».

Этот закон действует в Тверской области уже 10 лет. Контрольно-счетная палата региона проверила, насколько эффективно он  был реализован в 2009-2012 годах. Выяснилось, что за этот период на село пришел работать 461 молодой специалист. Все выпускники, в зависимости от уровня образования, получали стимулирующие выплаты из регионального бюджета. Однако 117 человек уволились, не проработав и года. Было принято решение подготовить изменения в этот важнейший закон. Так, в случае их принятия, молодые специалисты будут обязаны отрабатывать все три года, в течение которых они получают доплаты из бюджета. В том случае, если он захотят уволиться раньше, им придется вернуть все полученные из областной казны средства.

Депутат Законодательного Собрания, председатель колхоза «Мир» Николай Попов спросил присутствующего на заседании министра сельского хозяйства Тверской области Павла Мигулева, каково количество  специалистов, которые остаются на селе после трех лет работы. Министр сообщил, что около половины молодых людей покидают село сразу после окончания отработки.

Николай Попов предложил в следующем году рассмотреть вопрос об увеличении срока поддержки  с трех до пяти лет. По его мнению, за это время молодой специалист сможет закрепиться на селе - обзавестись личным хозяйством и достичь профессиональных успехов, которые помогут ему компенсировать отсутствие финансовой поддержки.

Депутаты согласились с доводами Николая Попова. Парламентарии отметили, что изменения в закон  о государственной поддержке кадрового потенциала необходимо вносить постепенно. Когда молодые специалисты привыкнут к новшествам, которые вступят в силу с 2014 года, будет рассмотрена возможность увеличения срока поддержки с трех до пяти лет.